O foco deste curso é a capacitação sobre as principais teorias e melhores práticas para a prevenção e enfrentamento do assédio sexual, do assédio moral e da discriminação baseada em gênero. Buscando a criação de ambientes de trabalho mais seguros, este curso promove o letramento teórico no tema de enfrentamento do assédio sexual e da discriminação no ambiente de trabalho e o suporte técnico à criação e implementação de mecanismos capazes de prevenir e endereçar comportamentos problemáticos no ambiente de trabalho.

Apresentaremos estratégias para lidar com os principais desafios, com foco no reconhecimento, encaminhamento e resolução dos casos de assédio sexual e moral com recorte de gênero, para a construção de um ambiente de trabalho mais digno e seguro para todos e todas. Ao final da ação educacional, os participantes serão capazes de identificar e nomear comportamentos problemáticos no ambiente de trabalho e os instrumentos disponíveis para endereçá-los, e estarão familiarizados com as principais teorias sobre gênero e mundo do trabalho, preparados para receberem e encaminharem denúncias em casos específicos, e estruturarem capacidades permanentes na instituição.

Combinando teoria e prática, o objetivo é oferecer uma compreensão a respeito dos comportamentos problemáticos e apresentar os instrumentos disponíveis para endereçá-los. A partir da sensibilização a respeito de diversos tipos de violências, microagressões e sintomas de ambientes tóxicos, bem como as suas origens históricas e políticas, o curso auxiliará o entendimento sobre situações adversas, bem como as maneiras mais eficientes e construtivas para se lidar com elas. 

O curso tem o objetivo de capacitar o/a aluno/a para

* conhecer o histórico do tema e as principais definições correlatas

* conhecer as práticas de políticas institucionais e instrumentos para o enfrentamento do assédio e da discriminação de gênero;

* conhecer as formas de estruturação de um programa de compliance de gênero

Estudantes de Graduação e Pós-Graduação; Acadêmicos/as; Profissionais das mais diversas áreas, especialmente de Ouvidorias e Departamentos de Recursos Humanos; Profissionais de Organizações da Sociedade Civil.

Aulas ao vivo pela plataforma Zoom. A gravação ficará disponível por até 2 meses após o termino das aulas para consulta no ambiente de aprendizagem online da PUC-Rio (Moodle).

Este curso terá exposição teóricas e atividades práticas orientadas pela metodologia baseada em casos específicos. 

O aluno que preencher satisfatoriamente os quesitos frequência e aproveitamento terá direito a certificado.

Dado o caráter interativo do curso é necessário a participação em 75% das aulas ao vivo para preencher requisito de frequência.

- Alunos, ex-alunos (concluintes), funcionários e professores da PUC-Rio, desconto de 10% no pagamento a vista ou 5% no pagamento parcelado nas matriculas realizadas através da central de relacionamento  0800 970 9556, (21) 97658-6094 (WhatsApp) ou presencialmente, em nossa unidade Gávea. Desconto não cumulativo.

- Cursos de parcela única ou cursos oferecidos pelo Departamento de Medicina e Instituto de Odontologia não contemplam nenhum tipo de desconto.

- Bolsas de Estudos: devido à natureza autofinanciada dos cursos oferecidos pela CCEC, não há viabilidade financeira para a concessão de bolsas de estudo.

- Vagas limitadas.

- A realização do curso está sujeita à quantidade mínima de matrículas.